Lad medarbejdernes arbejdstider styre planlægningen
Sæt de ugentlige arbejdstider og registrér undtagelser, så besøg ikke placeres hos en medarbejder, der ikke er til rådighed.
Sweeply samler medarbejdere, teams, kvalifikationer og tilgængelighed som grundlag for ugeplanen.
En fast uge med plads til undtagelser
Angiv medarbejderens normale arbejdstider og tilføj fravær eller andre ændringer på konkrete datoer. Planlægningen bruger den aktuelle tilgængelighed.
- Ugentlige arbejdstider
- Fravær og datobestemte undtagelser
- Tilgængelighed direkte i planlægningen
Fordel arbejdet efter roller og kvalifikationer
Invitér medarbejdere, saml dem i teams og knyt de ydelser til dem, de kan udføre. Det hjælper planlægningen med at vælge en relevant medarbejder.
- Roller og rettigheder
- Teams og ydelser
- Plan pr. medarbejder
Forskellen i hverdagen
Arbejdstider er ikke en separat plan ved siden af driften; de er input til den plan, besøgene bliver lagt efter.
- Fravær huskes under planlægningen
- Opgaver flyttes efter en konflikt
- Kvalifikationer findes i et ark
- Undtagelser registreres på medarbejderen
- Tilgængelighed indgår før besøg placeres
- Ydelser knyttes til medarbejderen
Ofte stillede spørgsmål
Du kan registrere fravær og andre datobestemte undtagelser i medarbejderens arbejdstid.
Vores erfaringer, skrevet ned
Vi skriver ærligt om det, vi har lært undervejs. Læs de artikler, der handler om det samme.
Gennemgå det relevante produktflow med Sweeply.
På 30 minutter ser vi på den tilbagevendende arbejdsgang, relevante integrationer eller flyttebehov og næste skridt.
Book en gennemgang